<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=4256042&amp;fmt=gif">

Sikkerhedskultur

Reducér både risici og udgifter

Én ting er, hvad der står i sikkerhedshåndbogen.

Noget helt andet er, hvordan det egentlig fungerer i virkeligheden.

PeopleXact giver dig indsigt i, om retningslinjer bliver fulgt, og hvor der er behov for forbedring.

Xact by Rambøll bruges af +1.200 virksomheder i Skandinavien og Tyskland

SallingGroup-1
Kræftens Bekæmpelse
JP / Politikens Hus
Artboard 2 copy 5

Se virkeligheden bag retningslinjerne

Sikkerhedskultur handler om mere end reglementer, skilte og advarsler. Det er ikke nok kun at have det formelle på plads.

I det daglige handler det om adfærd, vaner, fælles ansvar og tillid til, at regler faktisk bliver overholdt.

Det kræver, at regler giver mening og stemmer overens med den virkelighed, medarbejderne lever i.

PeopleXact giver dig netop den indsigt, som er vigtig for at styrke forebyggelse, trivsel og arbejdsmiljø — og reducere både risici og udgifter.

Ved at tage udgangspunkt i virkeligheden, skaber du grundlag for forandringer, der gør en ægte forskel.

mand med paraply og grafik om arbejdssikkerhed
umbrella-01
Forebyg før det koster

Spot skjulte risici, usynlige hændelser og adfærd, der øger risikoen, og sæt ind, før ulykken rammer.

search-01 (5)
Se virkeligheden bag reglerne

Få indblik i, hvordan sikkerhedsprocedurer faktisk efterleves i hverdagen, og hvor vaner eller kultur spænder ben.

trending-up-01 (7)
Dokumentér og vis effekt

Giv både ledelse og arbejdsmiljøorganisation data, der kan spores over tid.

Har du taget temperaturen på arbejdssikkerheden for nylig?

Nogle gange kræver forebyggelse af ulykker kun en meget lille handling. Men den handling sker kun, hvis man har fokus på, hvor og hvordan der kan ske ulykker.

Få styr på sikkerhedskulturen og kom ulykker i forkøbet.

Afværg uheld, før de bliver dyre

Lige-ved-og-næsten uheld, tavs viden og risikoadfærd bliver ofte først rapporteret, når det er for sent.

Altså, når skaden er sket.

Med PeopleXact får du et kvantitativt overblik over sikkerhedskulturens styrker og svagheder, så du kan forebygge i tide.

Og det betaler sig. Ikke kun i færre uheld, men også i højere produktivitet og lavere forsikringsomkostninger.

Grafik om sikkerhedskultur målt i HR-platform

Det betaler sig at investere i arbejdssikkerheden

Dybdegående indsigt i sikkerhedskulturen og evt. udfordringer, giver ledere og medarbejdere et opdateret billede af arbejdspladsen. Og når dine medarbejdere er trygge, smitter det positivt af på bundlinjen.

Arbejdsulykker-09-09-09-09
Færre
uheld
Målbar-13-13-13
Bedre
forebyggelse
Øget effektivitet og profit-19
Lavere sygefravær og forsikringsomkostninger
Visualisering-12-12
Højere
produktivitet

Sikkerhedskultur fra
medarbejdernes perspektiv

Når medarbejdere føler sig trygge og taget alvorligt, smitter det positivt af på både trivsel og samarbejde.

PeopleXact hjælper dig med at koble sikkerhed sammen med faktorer som ledelsesadfærd, inddragelse og kommunikation.

På den måde får du en helhedsforståelse af, hvad der styrker en sund sikkerhedskultur.

Kollegaer snakker om, hvordan de skal lave et survey om sikkerhedskultur

Mål, rapportér og vis effekt

PeopleXact dokumenterer og visualiserer resultater, der er nemme at dele med ledelse, bestyrelse og medarbejdere.

Du kan bl.a. segmentere på tværs af afdelinger, skift og lokationer og måle fremgang over tid.

Det gør det betydeligt lettere at prioritere indsatser og vise værdien af investeringer i arbejdsmiljø og sikkerhed.

 

Grafik om arbejdssikkerhed målt i HR-platform

Forebyg ulykker – book demo


Find ud af, hvordan I bedst undgår arbejdsulykker og øger produktiviteten.

Book en demo og lad os vise dig, hvordan PeopleXact hjælper dig med at måle sikkerhedskulturen, så I kan forebygge uheld.

FAQ

Arbejdsmiljø handler om de fysiske og psykiske rammer. Sikkerhedskultur handler om adfærd, holdninger og fælles praksis i hverdagen. Begge påvirker hinanden og bør helst måles sammen.

Alle medarbejdere bør deltage i måling af sikkerhedskulture – især dem i drift og produktion. Derudover giver det ofte mening at inkludere ledere og mellemledere, som har stor indflydelse på daglig praksis.

Alle svar behandles fortroligt, og rapporteringen sker på aggregeret niveau. Vi lagrer din data sikkert på europæiske servere og overholder naturligvis GDPR og alle andre standarder.

Mange oplever færre ulykker, øget dialog om sikkerhed og bedre forankring af politikker. På sigt kan det også ses i lavere sygefravær og højere produktivitet.

Typisk kan I have jeres første måling i gang inden for 1-2 uger, alt efter kompleksitet og behov for tilpasning.

I er velkomne til at tage fat i os for at høre nærmere. Kontakt os her.

Bliv inspireret

den nyeste viden inden for arbejdsmiljø, medarbejdertrivsel og HR-målinger og bliv klædt på til at omsætte dine resultater til øget trivsel. 

Lav din første survey med disse fem trin

Lav din første survey med disse fem trin

Skal du i gang med din første survey?
Her får du 5 trin til, hvordan du laver den gode spørgeskemaundersøgelse. 

Læs mere
Kvinde med gul arbejdsvest i lagerhal

Hvornår er det bedst at lægge din undersøgelse?

Hvornår er det rigtige tidspunkt? Timingen for en medarbejderundersøgelse påvirker svarprocenten og kvaliteten af de indsigter, du får.

Læs mere
Kollegaer snakker om APV

Derfor skal I slå APV og trivselsmåling sammen

APV’en dækker mange områder i din organisation. Men ønsker du det fulde billede af, hvordan det står til med arbejdsmiljøet, så skal du teame op med APV’ens gode ven – trivselsmålingen.

Læs mere