Xact by Rambølls pulsmålinger er korte, hyppige undersøgelser.
De er designet til regelmæssigt at måle medarbejderengagement og andre strategiske aspekter både på tværs af hele organisationen og i enkelte afdelinger.
Formålet med pulsundersøgelser er at transformere medarbejderengagement fra at være en årlig indsats til en løbende, proaktiv praksis.
Pulsmålingerne giver ledere og organisationer mulighed for løbende at spore engagementsniveauer og reagere hurtigt på nye udfordringer. Ved hurtigt at tage fat på medarbejdernes bekymringer kan potentiel frakobling effektivt afbødes, hvilket fremmer et blomstrende og produktivt arbejdsmiljø.
Når medarbejdere føler sig engagerede, identificerer de sig med organisationen, dens værdier og tager ansvar for at bidrage til dens succes.
